他雷厲風行、率先垂范，不計較個人得失，默默奉獻，用孝心、感恩之心，使公司的年輕人明白了責任與擔當。致力于團隊中年輕人的成長，甘做助手，甘當服務員。他關心、關愛新人的成長，從入職教育、企業(yè)文化的培訓，舉辦新進人員茶話會，組織后備管理干部競聘活動，都留下了忙碌的身影和辛勤的汗水。他，就是2017年度公司優(yōu)秀管理者獲得者蘇文軍。